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- 서비스 기간
- 23Years
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- 고객 기업 수
- 794Clients
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- e-HR 솔루션 사용자 수
- 632,389Users
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- HR 전문인력 수
- 195Professionals
미션과 전략
HR 가치사슬 전 영역에 걸쳐 선도적이고 수준 높은 통합 서비스를 제공하여 고객의 비즈니스 전략 실행을 가능케 한다.
미션
Make Strategy Work Through Human Capital
전략
연혁
2001년 설립된 HCG는 국내 HR 컨설팅 및 e-HR 솔루션 시장의 유일한 Total Solution Provider로 성장해 왔습니다.
- 2023
- CISO 신설
- 서초센타 오픈
- SaaS Lab 런칭
- 2022
- JaDE 3.0 업그레이드
- e-HR 솔루션 사용자 51만 달성
- 2021
- Recurring Biz 기반의 수익모델 활성화
- 성과관리 플랫폼 '퍼포먼스 플러스' 구독형 클라우드 서비스 강화
- 2020
- 업계 최초 매출 200억 돌파
- 고객사 500+ 달성
- 2019
- 퀼트릭스(Qualtrics) 기반의 직원경험(Employee Experience) 서비스 런칭
- 급여 아웃소싱(Payroll Outsourcing) 서비스 시스템 고도화
- Digital HR Lab 런칭
- 2018
- 고객사 400+ 달성
- e-HR 솔루션 사용자 40만 달성
- e-HR 시스템 유지보수 고객사 90+ 달성
- 급여 아웃소싱(Payroll Outsourcing) 서비스 런칭
- Performance Plus(퍼포먼스 플러스) 출시
- HR Data Analytics 조직 신설
- 2016
- JaDE(제이드) 기반의 급여지급(Payroll) 운영 시스템 개발
- 클라우드 기반의 Performance Plus(퍼포먼스 플러스) 개발
- 2015
- 자체 개발 역량사전, DNApp(디앤앱) 발간
- 조직문화 진단을 위한 Text Mining 방법론 개발
- 2014
- e-HR 시스템 유지보수 고객사 50+ 달성
- e-HR 시스템 글로벌 HR 시스템 진출(중국, 미국, 인도네시아, 러시아, 독일 등)
- 2013
- JaDE(제이드) 런칭
- e-HR 솔루션 고객사 300+ 달성
- 벤처기업 인증
- e-HR 솔루션 기술연구소(R&D) 설립
- hunel 급여지급(Payroll) 시스템 유지보수(SM) 서비스 런칭
- 2008
- 업계 최초 매출 100억 돌파
- 고객사 200+ 달성
- e-HR 시스템 유지보수(SM) 센터 설립
- 2007
- Global HR 컨설팅 업체인 Buckconsultants와 전략적 제휴
- 대규모 Global 합작 프로젝트 수행
- 2006
- hunel(휴넬) 브랜드 런칭
- 2005
- e-HR 솔루션 패키지 개발 착수
- 고객사 100+ 달성
- 국내 최대 규모 공공 운송기업의 ‘조직 진단 및 운영 혁신’ 프로젝트 수행
- 2003
- 헤럴드 경제 ‘고객만족 대상’ 수상
- 인사∙조직 컨설팅 업계 매출 1위 달성
- 2002
- e-HR 솔루션 사업부 설립
- 2001
- HCG 창립
- 인사/조직 컨설팅 서비스 런칭