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9
인재경영
끊임없는 직원경험으로의 ‘Journey’
매년 라스베이거스에서 열리는 HR Tech Conference의 이번 주제는 단연 AI였다(160여 개 전체 Present..
작성자
최고관리자
작성일
02-26
노출일자
24-02-01
8
인재경영
2023년 성과주의에 관한 단상
올 한 해에도 Agile에 기반한 상시 성과관리 Trend 및 이를 위한 기업들의 노력이 계속되었다. 높아지는 불확실성, ..
작성자
최고관리자
작성일
12-13
노출일자
23-12-13
7
인재경영
공정한 평가, 숫자가 만들어주는 것이 아닙니다.
2020년대 한국의 젊은이들에게 가장 뜨거운 키워드는 무엇일까? 많은 것들이 있지만, '공정'과 '상식'은 이들이..
작성자
최고관리자
작성일
07-04
노출일자
23-07-04
6
인재경영
애자일 성과관리의 롤모델을 SaaS로 구현한, ‘Performance Plus’
댓글
3
개
실리콘밸리에서 시작한 애자일 성과관리는 이제 국내 기업에서도 대세가 되고 있다. 각 기업의 전략과 환경에 따라, ..
작성자
최고관리자
작성일
01-05
노출일자
23-01-05
5
인재경영
2022년, Next Normal의 원년이 될 수 있을까?
바야흐로 2021년은 대한민국의 해였다. BTS에 이어 오징어 게임 등으로 문화 강국으로써의 면모를 전 ..
작성자
최고관리자
작성일
01-10
노출일자
22-01-10
4
인재경영
변화의 이연 기간은 끝났다
바이러스의 V가 몰고온 V-nomics의 장기화와 일상화는 일터의 모습을 바꾸고 있다. 통계에 따라 조금씩 다르지..
작성자
최고관리자
작성일
09-09
노출일자
21-09-02
3
인재경영
OKR 기반의 상시 성과관리 협업 플랫폼, Performance Plus
댓글
3
개
HR Total Solution Provider, 휴먼컨설팅그룹 ㈜휴먼컨설팅그룹(Human Consulting G..
작성자
최고관리자
작성일
11-09
노출일자
20-11-05
2
인재경영
포스트 코로나, HR의 대응 전략
댓글
2
개
“코로나 바이러스가 퍼졌다. 회사는 재택근무를 명했다. 처음에는 감시하는 상사가 없어서 좋았는데, 매일 업무 결과를 보..
작성자
최고관리자
작성일
08-26
노출일자
20-06-01
1
인재경영
근로시간 단축, 노사 간 이해와 양보 필요
댓글
1
개
오는 7월부터 단계적으로 적용되는 ‘근로시간 단축’이 우리 기업들의 최대 화두다. 워라밸이 시대 조류가 된 지금 세계적 과..
작성자
최고관리자
작성일
10-13
노출일자
18-04-01
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